在疫情期间， 团队天天通宵加班，终于在4月中旬开发出了象寻新APP，因出现BUG，被某领导辱骂，强制要求加班，凌晨3点多接到工作 原象寻技术团队的负责人发文祝公司早日倒闭。该负责人称，公司要求其团队在20天内开发出象寻App，但一款App从设计到开发Zui快也需要40天左右。在居家办公、沟通不便的环境下团队通宵开发出了App。因短时间内开发的产品出现Bug， 某李姓领导冲进办公室一通大骂，语言粗鄙不堪，还不断施压强制要求大家加班，有一次凌晨3点多给他打 案例分析：象寻科技的技术团队遭遇 正观新闻 5月16日 象寻App官微发文称刷屏网络，引发关注。作者自称是象寻原技术团队负责人， 表示3月末其被要求带领部门人员在20天内开发出象寻APP，团队通宵加班后在4月中旬开发出了象寻新APP，因出现BUG，被某领导辱骂，强制要求加班，凌晨3点多接到工作 目前，象寻科技公司官方还没有对此事Zuo出说明回应。公开资料显示， 象寻数字科技有限公司于2022年03月07日成立，旗下象寻App是一款有着正品认证的数字藏品软件。 应对强制加班的策略 作者自称是象寻原技术团队负责人， 表示3月末其被要求带领部门人员在20天内开发出象寻APP， PUA。 团队通宵加班后在4月中旬开发出了象寻新APP， 观感极佳。 因出现... 1. 了解公司文化和政策 在进入一家公司之前，了解公司的文化、工作环境和加班政策是非常重要的。这Ke以帮助你提前Zuo好心理准备，避免不必要的冲突。 2. 与领导沟通 Ru果遇到强制加班的情况，先说说要与领导进行沟通。了解加班的原因，kankan是否有可Neng调整工作安排或者寻求解决方案。 3. 保持健康的生活习惯 长时间加班会影响身体健康， 所以呢要保持良好的生活习惯，包括合理的饮食、充足的睡眠和适量的运动。 应对裁员的措施 象寻原技术团队的负责人在公开场合表达了对公司的不满， 这种情况下 1. 提前准备 在职业生涯中，提前为可Neng出现的裁员情况Zuo好准备是非常重要的。这包括geng新简历、建立人脉网络和提升个人技Neng。 2. 了解律法知识 了解劳动律法法规， 了解自己的权益和公司可Neng采取的措施，这样在遇到裁员时Ke以geng好地保护自己。 3. 保持积极态度 面对裁员， 保持积极的态度，积极寻找新的工作机会，相信自己Neng够克服困难，找到新的发展机会。 如需转载请务必注明出处：快科