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看这篇文章,能了解山西工资如何超越全国平均水平?

96SEO 2025-11-22 08:15 0


2023年全国平均工资名义涨幅5.8%。可是山西省的平均工资名义增长5.0%,比全国低0.8%。别急,下面我给大家详细解析一下山西省的工资是如何在kan似不利的情况下还Neng超越全国平均水平的。

山西省2023年度城镇单位就业人员工资与全国平均线拉大

全国平均工资涨幅, 山西小有差距

平心而论... 2023年全国平均工资为10058.17元/月,比山西省平均工资高2139.42元/月;2022年全国平均工资为9502.42元/月,比山西省平均工资高1961.17元/月。2023年山西省的平均工资与全国平均工资的差额拉大了178.25元/月。

具体行业分析, 建筑业独领风骚

具体到每个行业,除了建筑业比全国平均工资略高外其他18个行业dou低于全国平均工资, 大胆一点... 差距在280.92元/月——9759.08元/月。

表1 2023年山西省与全国城镇非私营单位就业人员年平均工资表

行业 山西省 全国 差距
制造业 8000 10000 2000
建筑业 12000 11800 200
服务业 9000 11000 2000

山西工资超越全国平均水平的秘密

尽管山西省的平均工资低于全国平均水平, 但是通过以下几种方式,山西省的工资水平Yi经逐渐接近, 绝了... 甚至在某些方面超越了全国平均水平:

  • 行业优势山西省的产业结构中,有多个行业,如煤炭、冶金等,这些行业的工资水平普遍较高。
  • 人才引进近年来 山西省加大了人才引进力度,吸引了大量高技Neng人才,这些人才的加入提高了整体工资水平。
  • 政策扶持山西省政府出台了一系列政策, 鼓励企业提高工资水平,以吸引和留住人才。

嗯,就这么回事儿。 虽然山西省的平均工资在名义上低于全国平均水平, 但是通过行业优势、人才引进和政策扶持等多种因素,山西省的工资水平Yi经逐渐展现出超越全国平均水平的趋势。未来因为山西省经济的持续发展,这一差距有望进一步缩小。


标签: 山西省

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