劳务费账务处理与税务处理的常见问题

下面就为大家讲讲劳务费在账务处理与税务处理上Zui常见的三个问题。.展开全文个税法修订后,劳务费将和工资、 稿酬、特许权使用费并在一起,作为综合所得以年为单位汇算计征个税。.若以是否签订劳动合同来界定,也不尽合理,有些单位为了规避给低端职员上社保,给他们发工资时会假借劳务费名义,这样的Zuo法是不符合劳动法的，精神内耗。。

劳务费个人所得税的计算方法

劳务费个人所得税的计算方法如下: 个人取得的劳务报酬收入,应当交纳个人所得税。应交税款=×税率，你猜怎么着？。

劳务费账务处理详解

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本文将从劳务费的界定 3种常见场景的会计分录模板、税务处理关键步骤到6大实操误区解析,用通俗语言+真实案例帮你一次性搞懂,kan完就Neng直接...

劳务费和工资相比，要琐碎得多，费解得多。下面就为大家 哈基米！ 讲讲劳务费在账务处理与税务处理上Zui常见的三个问题。

劳务费与工资的区别

2009企业代扣代缴个人所得税的核算及会计处理范小宁湖北省文物总店,湖北武汉430077摘要个人所得税实行源泉控制,由支付人履行代扣代缴的责任。个人所得税的计税依据为含税收入,不Neng以纳税人实际取得的收入作为应纳税所得额。应纳税所得额为纳税人

总公司签合同分公司提供劳务，劳务费如何Zuo账务和税务处理？

国家税务总局公告2017年第11号.总公司签合同分公司提供劳务,劳务费如何Zuo账务和税务处理? 过往邮客2018-08-15 展开全文税台问题描述: 总公司签合同分公司提供劳务这样的业务劳务费收入应该如何处理?Ru果接受劳务方要求总公司开具发票并将劳务费支付给总公司,这种情况下总司以什么方式将这...，最后说一句。

老板不愿“吃亏”，会计就该犯难了。

老板难免会认为这加重了企业的税负，不愿吃这个“亏”。老板不愿“吃亏”，会计就该犯难了。劳务费Ru果不交税， 直接Zuo费用处理，企业会有税务风险；Ru果不Zuo费用处理， 看好你哦！ 就只Neng在“其他应收款”科目挂账，这会导致公司资产不实形成潜亏。 第三个问题，劳务费支出要不要获取发票？ 没有发票， 劳务费Neng

期末结转企业劳务费时会计分录为：

期末结转企业劳务费时,会计分录为:.1、企业支付劳务费时,借:管理费用-劳务费 应交税费-应交增值税,贷:银行存款;期末结转企业劳务费时,借:本年利润,贷:管理费用-劳务费;2、企业收取劳务费时,借:银行存款,贷:主营业务收入 应交税费-应交增值税。 1、 企业支付劳务费时,会计分录为: 借:管理费用——劳务费...

国家税务总局公告2017年第11号.总公司签合同分公司提供劳务，劳务费如何Zuo账务和税务处理？

问题描述: 总公司签合同分公司提供劳务这样的业务劳务费收入应该如何处理?Ru果接受劳务方要求总公司开具发票并将劳务费支付给总公司,这种情况下总司以什么方式将这部分...，也是没谁了。

第一个问题，劳务费与工资的区别是什么？

求锤得锤。 的Zuo法是不符合劳动法的。 劳务费与工资的差别，我觉得Ke以分两步界定。先说说确定原则，纳税人有多处劳动所得的，Zui多只Neng将其中一处所得视为工资。然后分清主次 Ru果员工Yi有单位发放工资并缴纳社保，这一单位可认定为“主”；在其他单位还有兼职的，兼职的单位认定为“次”。“主”支付的劳动报酬为