初入职场的时候， 可Neng刚毕业时的一腔热血，新同学什么事情dou非常好奇，别人在讨论什么东西时自己总想要掺和进去，说出自己的想法，当自己的kan法和别人的kan法不一致时一定要和对方讨论出谁对谁错，后来啊就是浪费掉hen多时间在这种无意义的讨论上，谨记...。

实际上... 比如上游对接的技术同学， 某个模块的技术方案设计思想和自己想的不一样，或者产品经理某个地方设计和自己的审美不一致时总想要说服别人同意自己的kan法，按照自己的想法来办事，可后来啊就是自己的时间白白浪费在这种无效沟通中，业务后来啊没有拿到，所以别人的事情Zui好别掺和。

现在软件开发业界各种轮子众多,解决方案满天飞,成熟程序员的一个重要素质是有一定的思维高度和眼界,以开放式的心态去拥抱各种技术,切忌把自己限制在自己熟悉的工具上,新技术,即便不会用,也要了解优劣了然于胸....没想到不断地有业务人员找过来,对这个简单的功Neng指手画脚,导致我必须和这些“热心参与”的同事们没完没了的开会商讨需求.，你猜怎么着？

技术预判Neng力

②技术预判——Neng在特定的场景下有技术选型的Neng力,涉及到包含但不限于业务的需求、各技术方案之间的利弊等的综合判断。

说真的... ④终极 —— 程序员等到了所谓的年龄大限之期时,不焦虑,自信自己的技术Neng力、技术视野等,那一定是到了高阶,自勉。

项目Neng力

一阶段工作的完成应该是以「项目下线为标志」，出道即巅峰。。

④终极 —— 程序员...

复制成功模式

我跟你交个底... 即比较成熟的程序员具备复制别人成功模式的Neng力。别kan其中的领导信誓旦旦或者宣扬狼性,但可Neng他们自己dou知道,自己的业务线甚至是公司未必Neng撑多久。

收入高,福利好,工作富有挑战性,根据目前的就业形势和程序员的需求量,这种职业竞争压力hen小。

承担责任

任何人从幼稚到成熟的过程,dou是从不负责到承担责任的过程。

持续学习

③持续学习——长期来kan,专业技Neng任然是立身之本,要清楚意识到这一定是未来投资回报率Zui高的事情之一。

我是 18 年计算机硕士毕业，毕业后直接通过校招，进入阿里菜鸟，Zuo大数据相关工作，性价比超高。。

弄一下... 距离到现在 Yi经快六年了作为一名工作快六年的程序员，这六年来我自己也是从一个青涩的初入职场的小家伙，到现在三十多岁的老家伙。

在我看来... 一路走来 也是慢慢得变得成熟，我相信这一个阶段也是每个程序员dou必须所经历的，今天我就来说下程序员从幼稚到成熟的8个转变。

思维方式转变

幼稚和成熟在思维方式上还是有hen明显的区别的。虽然程序员的天资、 素质、基础知识各不相同，所经历的工作内容以及环境也不相同，但是时间也是程序员成熟程度的标志之一。一个程序员到底成熟不成熟我想从以下几个方面谈谈自己的kan法，最后强调一点。。

是程序员成熟的标志之一。没有参加过项目的程序员， 程序编得再好，只Neng是纯程序类的程序员，是一个孤独的高手，是一种个人型的程序员，远没有成熟。项目作为社会性活动， 结果你猜怎么着？ 体现了项目的社会价值。所以项目Neng力也是程序员成熟的重要标志之一：项目Neng力包括参加项目的个数、 项目的大小、在项目中承担的角色

其他问题

你在淘系工作的这段时间有哪些成长，是如何达成的? 你认为青年工程师Zui应该培养的素质是什么? 你觉得身边哪个人对你启发Zui大？为什么? 你有互联网的年龄焦虑吗？ 火候不够。 如何kan待? 你觉得程序员从幼稚到成熟的标志是什么? 你觉得淘系对年轻人的成长提供了哪些支持? 你感觉自己工作中Zui困难的时候是什么？如何克服的

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