大家查一下 2000 年 6 月颁布的国务院 18 号文件,中国的 IT 行业完全是这个发文推动起来的,其中给了这个行业很多的优惠政策,很多政策直到今天仍然在推动这个.... 其实乔老师批评业内敏捷现状的话,说直白了就是断水流大师兄的话: 我不是针对你,我是说在座各位…….

那个 18 号文件到底是个啥玩意儿

试着... 说真的,我不懂那个文件,但是大家好像都很懂。反正就是 2000 年 6 月嘛,国务院发了个 18 号文件。然后呢,中国的 IT 行业就起来了。这完全是那个发文推动起来的。你们想想,这要是没有那个文件,我们现在是不是还在用算盘算账啊?所以我觉得那个文件特别重要。里面给了这个行业很多优惠政策,很多政策直到今天仍然在推动这个... 也就是说,我们现在能坐在这里看这个文章,全是拜那个文件所赐。

原来小丑是我。 那个文件就像是给软件行业打了一针兴奋剂,打完之后大家就开始疯了一样地搞软件,搞 IT。但是搞归搞,真的懂的人没几个。大家都是在那儿瞎忙活。这就是个很奇怪的事情。文件发了,钱也给了,但是大家好像还是不知道怎么搞。所以我就想不通,为什么有些人还在说那个文件过时了?过时个屁啊,你看看现在的软件产业,哪个不是当年那个文件吹起来的。

摸个底。 然后呢,我就去翻了翻《敏捷中国十八年》这本书。我想看看里面到底写了什么。是不是也提到了那个 18 号文件?后来啊发现,好像也没提多少。但是这书里说的那些事儿,其实跟那个文件是一脉相承的。都是讲怎么把软件搞起来,怎么把补贴拿到手。这才是实战经验嘛。对,就是实战经验。不是说你在那儿写代码写得飞起,代码能跑就行了。

那不叫实战。实战是你怎么跟政府打交道,怎么把那些补贴申请下来,怎么让那些政策落在你的口袋里。这才是真的本事。书里好像提到了很多关于这个的内容。虽然我没仔细看,但是我觉得肯定有。毕竟这十八年,大家都在围着那个 18 号文件转。那文件就是根指挥棒。指哪打哪。所以我说,那个文件是根本。根本懂不懂?就是根源的意思，也是醉了...。

大连的那些补贴是真的香

说到补贴,我就不得不提大连。大连那个地方,搞软件外包搞了二十年了。你们知道大连为什么那么牛吗?就是主要原因是补贴。真的,补贴太重要了。大连市政府向软件和外包企业发放年 40 亿日元的社保经费补贴。你们听听,40 亿日元啊!这是什么概念?这不是小数目。这钱发下去,企业当然高兴了。企业高兴了,就愿意在大连多待着。

怎么把政府当提款机用。

这很正常吧?但是关键是,大连能一直保持这个优势。为什么?就是主要原因是政府给钱。给社保经费,给房租补贴。这简直就是送钱上门。所以那些在大连做软件的人,其实挺幸福的。虽然工资可能没有北上广高,但是有补贴啊。补贴到手八千,那感觉跟在北上广拿一万四是一样一样的。这就是实战经验。这就是怎么利用政策红利。怎么利用地理优势，好吧好吧...。

多待着就有钱赚。有钱赚就有人才。有人才就又能接更多的单子。这就形成了一个闭环。一个完美的闭环。这就是大连模式的精髓。而且大连的房租也很便宜。软件写字楼租金十八年仅 2.5%/年的涨幅。这么便宜的钱,谁不乐意去啊?所以你们看,大连的软件行业一直以软件外包业务为主。 观感极佳。 发达国家软件公司把非核心软件项目通过外包形式交于人力成本相对低廉国家中的公司来开发,从而降低软件开发成本。

东风股份的那些破事儿

拯救一下。 不只是大连,别的地儿也在发钱。比如东风股份。这家公司就收到了钱。11月1日晚间发布公告称,东风汽车股份有限公司于近日收到由襄阳高新技术产业开发区财政局拨付的政府补助资金... 拨付了多少钱呢?公告里没说。但是肯定不少。不然人家为什么要发公告?发了公告就是要告诉大家,我又拿钱啦。我又赚啦。你们这些散户,快来看啊。

平心而论... 他只懂代码。他不懂搞钱。搞钱才是硬道理。代码写得好有什么用?代码写得好能当饭吃吗?不能。你得有补贴,有投资,有市场。这些才是饭。代码只是个工具。工具而已。别太把代码当回事儿。

这种公告一看就让人心里痒痒的。但是你又能怎么样呢?你买不了他的股票。你也拿不到他的补贴。你只能在这儿干瞪眼。这就是现实。这就是商业。商业就是互相利用。政府利用企业来发展地方经济,企业利用政府来拿补贴搞研发。这很公平。真的。你看那个乔老师,整天骂人。说敏捷开发不行。说大家都是骗子。其实他根本不懂这个道理。

乔老师骂人的那些话

反思一下。 其实乔老师批评业内敏捷现状的话,说直白了就是断水流大师兄的话: 我不是针对你,我是说在座各位…… . 这话说得太狠了。太狠了。但是话糙理不糙。大家确实做得不好。真的很不好。为什么不好?主要原因是基本功不行。你知道基本功是什么吗?基本功就是需求管理,项目管理,配置管理和质量管理。这些东西,书里都写了。但是大家都不看。

极度舒适。 反正工资都发了。至于代码烂成什么样,谁在乎呢?反正不是我写。这就是现状。这就是中国软件行业的现状。真的很让人绝望。

一天天变得不伦不类。就像一个没穿衣服的人在大街上乱跑。你看了不觉得羞耻吗?我觉得羞耻。真的。但是行业里的大多数人都装作没看见。大家都说,哎呀,敏捷就是快。敏捷就是效率。敏捷就是省事。废话。当然省事了。但是省事的后来啊是什么呢?就是bug满天飞。就是项目延期。就是客户投诉。但是这些有什么关系呢?反正钱都拿到了，瞎扯。。

大家都喜欢看那些花里胡哨的东西。什么敏捷开发,什么 Scrum,什么 Kanban。这些东西确实好用。但是前提是你得有基本功。你连需求都理不清楚,你搞什么敏捷?你连配置都管不好,你搞什么敏捷?你连质量都保证不了,你搞什么敏捷?简直就是在胡闹。 平心而论... 所以乔老师才会生气。他生气是主要原因是他看着这个行业一天天烂下去。

制造业跟软件根本就不一样

人间清醒。 但是非常有趣,尽管这些中国软件工程专家经常讲制造业,但是他们对制造业根本不懂,他们根本不知道这个制造业是怎么发展。. 他们觉得制造业也是写代码,写代码也是搞制造业。错。大错特错。制造业是制造业,软件是软件。制造业是怎么发展起来的?那是靠流水线,靠螺丝钉,靠工人。一步一个脚印。一步都不能错。稍微错一点,整个机器就停了。

软件行业现在就是处于这种状态。大家都想走捷径。都想搞点新名词。都想搞点新模式。但是根本的东西没做好。根烂了,树还能活吗?树肯定活不了。再说说就是一场空。一场空欢喜。大家辛辛苦苦写了十八年的代码,到头来还是一场空。这就是为什么曹叔要叹息。曹叔叹息是有道理的。曹叔可是观察了中国软件产业二十年的发展历史的见证者，推倒重来。。

生产线就断了。那是实打实的。你搞软件呢?你搞软件可以重来啊。代码写错了,删了重写呗。架构设计不合理,推倒重来呗。有什么大不了的?所以制造业的思维方式跟软件完全不同。 反思一下。 软件工程专家非要拿制造业那一套来套软件。这怎么可能套得上去呢?这就像是让一个开拖拉机的去开飞机。你说他能开好吗?肯定开不好。他会把飞机摔下来。

曹叔的三声叹息

从这个成绩看,我们应该为我国软件产业感到高兴。 但作为一个观察了我国软件产业二十年的发展历史的见证者,曹叔却有三声叹息。 第一声叹息是,我国软件产业的核心技术仍然没有本质上的突破。 层次低了。 在二十年前,我国IT界一直渴望的突破是在IT的底层与核心技术上取得突破,其中最为重要的就是芯片和操作系统的突破。. 这句话说得特别重。

归根结底。 除了在应用层稍微做了一点东西,在底层几乎是一片空白。这就是曹叔第一声叹息的原因。真的是太可惜了。太可惜了。

特别重。芯片和操作系统。这两个东西,简直就是软件行业的命门。如果这两个东西被别人卡住了脖子,我们该怎么办?我们还能怎么办?难道只能去买别人的芯片?去买别人的操作系统?那多不划算啊。而且还不平安。随时可能被断供。随时可能被锁死。但是这么多年过去了,我们有什么突破吗?没有。我们还是老样子。还是用国外的芯片,还是用国外的操作系统，那必须的！。

让我们一起... 第二声叹息是什么?第二声叹息是说,我们的软件产品没有品牌。没有品牌。你们知道品牌意味着什么吗?品牌意味着溢价。意味着你可以卖得比别人贵。意味着你可以躺着赚钱。但是我们的软件产品呢?我们的软件产品就是代工。就是贴牌。别人说好,你才能好。别人说不行,你就不行。没有自己的话语权。没有自己的定价权。这很悲哀。真的。很悲哀。你想想那些国外的软件巨头,微软,苹果,谷歌。人家一个产品卖你几千几万,你买不买?你肯定买啊。主要原因是人家是品牌。人家有技术。人家有生态。但是我们的软件呢?连个像样的品牌都没有。大家只知道用国外的。这怎么行啊?这怎么能行啊?

第三声叹息是什么?第三声叹息是说,我们的软件人才没有国际化。没有国际化。我们的人才都留在国内,或者去国外打工。但是没有人愿意来我们这儿。为什么?主要原因是我们这儿环境不好。主要原因是我们的软件公司管理混乱。主要原因是我们的代码水平太差。所以第三声叹息,其实也是对行业的一种自嘲吧。自嘲。这个词用得好。我们行业的人都很会自嘲。自嘲能解决问题吗?不能。自嘲只能让问题变得更严重。更严重。

那些骗人的知识付费

摘抄 . 软件做不好,就是主要原因是不知道怎么开发. 所以我突然之间发现,这个行业里面大量的知识付费都是骗子,主要原因是他根本没有让你掌握一个技能。. 这话说得太对了。太对了。简直是一针见血。你们在网上的那些课,那些所谓的“速成班”,那些“大师班”。你们看了有用吗?你们学了能干活吗?不能。根本不能。那些讲师自己都不会写代码。

都不愿意好好做产品。大家都想着怎么忽悠人。怎么卖课。怎么搞培训。 我傻了。 整个行业都浮躁到了极点。浮躁到了极点。真的是浮躁到了极点。

或者他们只会写一些非常简单的代码。他们根本不懂复杂系统的设计。他们根本不懂大型项目的管理。他们就是拿别人的东西改改,然后卖给你们。收你们几千几万块钱。良心不会痛吗?良心不会痛吗?真的。良心不会痛吗?我觉得会痛。但是有些人就是没有良心。他们只想着怎么割韭菜。怎么赚快钱。这就导致了一个恶性循环。大家都不愿意好好学技术，研究研究。。

实习生的工资也是补贴的一部分

不过这样也就不会结婚了,还是很满足现状的展开. 树洞robot: 18年实习工资6K+补贴到手8K左右 --软硬件对接+现场实施 19年转正 工资7K+补贴2K 20年跳槽 10K --专职MES实施主要原因是直属领导只想混日子,又主要原因是个人情感原因不想外派走了 22年 9.5k --跳转前端了 25年 12.5 - 掘金 - 沸点 - 掘金 - 中文技术社区 树洞robot自动匿名机器人 @#树洞... 补贴2K 20年跳槽 10K --专职MES实施主要原因是直属领导只想混日子,又因...，我开心到飞起。

极度舒适。 你们看这个树洞robot,他的经历简直就是个典型。18年实习,6K+补贴8K。那时候的8K,比现在的8K值钱多了。真的。那时候买个手机都能剩点钱。但是后来呢?转正了,7K+补贴2K。还是 9K。然后跳槽,10K。再跳槽,9.5K。然后转前端了,25年 12.5。这就是一个普通人的缩影。这就是一个普通软件人的缩影。

还得面对那个 18 号文件的过去和未来。这一切的一切,都是我们的经历。都是我们的故事。都是我们的血泪。放弃。我们还得坚持下去。还得写代码。还得写那些没人看的代码。 我们都经历过... 还得改那些改不完的 bug。还得面对那些不讲理的客户。还得面对那些不靠谱的领导。还得面对那些骗人的课程。还得面对曹叔的叹息。还得面对乔老师的骂。

抓到重点了。 工资涨得特别慢。涨幅特别小。而且还要看领导脸色。领导不想混日子,你就得跟着混日子。领导想让你外派,你就得去外派。你想走?没那么容易。你想走就得跳槽。跳槽就能涨工资吗?不一定。有时候跳槽还不如不跳。这就是现实。这就是打工人。这就是社畜。这就是我们。我们在这个行业里摸爬滚打,为了什么?为了那点工资?为了那点补贴?为了那点微薄的收入?为了那点可怜的年终奖?我觉得不是为了。

一下

人们都在憧憬,中国的软件产业将发展成为重要行业,也将在世界软件产业中占据一席之地。 对吧？ 二十年前,以中软为代表的国内软件公司在研究与开发属...

当然这个现状不完全是你们造成的。台下的各位大部分还很年轻,这些现状形成的历史因素很可能你们还不了解。我今天分享的就是这些行业历史的故事，提到这个...。

扯后腿。 中国 IT 行业的发展不是自只是然的。有人认为,经济自然发展到一定的程度就自然会推动信息科技的发展。不是这样的。有一个反例就摆在面前,香港现在的 IT 行业就非常糟糕,经济的发展并没有自只是然地推动香港 IT 的发展。IT 是一个非常高端的行业,它不是自然就会发展起来,它需要政府有相当大的主导意向。

如果没有政府的强力推动,没有 18 号文件这样的政策红利,没有那些真金白银的补贴,没有那些为了发展地方经济而做出的牺牲,中国 IT 行业能走到今天吗?能走到今天吗?我觉得不能。 C位出道。 我觉得我们还在用汇编语言的时代。我们还在用 DOS 系统的时代。但是我们现在有了一个还算像样的软件产业。虽然还有很多问题。虽然还有很多不足。

我要去领我的补贴了。再见。拜拜。

反正我也说不清楚。我就随便说说。你们随便听听就行了。千万别当真。千万别去查那个 18 号文件。千万别去查那个曹叔是谁。千万别去查那个树洞robot是谁。反正我就是个路人。我就是个写文章的。我就是个码字的。你们就把我当成一个会说话的键盘吧。一个会敲字的键盘。这就行了。行了,不说了。我要去写代码了。我要去修 bug 了。

但是至少我们有了。这就够了。这就很不容易了。这就值得我们骄傲了。这就值得我们继续努力了。所以,大家不要抱怨了。不要抱怨工资低了。不要抱怨加班多了。不要抱怨环境差了。主要原因是这都是为了我们自己的未来。为了我们行业的未来。为了那个还不错的现在。为了那个可能存在的未来。这就是全部。这就是全部的意思。懂了吗?不懂也没关系。