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96SEO 2026-08-07 03:50 0
文章由周会分享整理而来经 AI 润色，原 PPT 见下。
角色？
Claude Code 之父 Boris Cherny 给出的答案是五种工作原型：原型者、建造者、清扫者、增长者与守护者。
这篇文章从他的观察出发，聊聊 AI 原生团队中职称压缩及分工形态的重排现象。
最近一个月，产研圈的组织调整信号密集得让人没法忽视。
美团 CLC 食杂零售 Keemart 研发团队完成架构调整，前端与后端正式合并。新架构已经生效，相关前端同学提前一个多月就开始接受后端训练。 蚂蚁网商宣布推动测试岗整体转向研发岗，给了半年缓冲期。过渡期一结束，原测试同学就转成全栈工程师。招聘行业市场上，全栈工程师的 JD 也在明显变多。
更令人兴奋。也可能更令人担忧的，是 AI 数字员工真的开始「入职」了。怎么说呢，
Shopify 内部有个 AI 同事叫 River。它是真的「同事」——住在公司的 Slack 公共频道里会读代码、跑测试、提 PR，偶尔还会在方案有问题时公开反对。说起来，据 Shopify 自己披露，如今全公司每 50 个合并进主干的 PR。,就有 10
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